従業員50人未満の事業所さまへ

2028年4月、ストレスチェックは全ての事業場で義務になります。

「やるだけ」で終わらせない、保健師による伴走型ストレスチェック。

従業員50人未満の事業所さま、準備は今からで間に合います。

最大10%OFF2028年3月までの導入+早期予約で

無料相談・お申し込み(Googleフォームが新しいタブで開きます)

兵庫県明石市拠点/明石周辺は対面、遠方はオンラインで対応

こんなお悩みありませんか

初めての事業所さまから、よくいただくご相談です。

  • 義務化と聞いたけど、何から始めればいいかわからない
  • 社内に専門職がいない、担当者を置く余裕もない
  • 結果が社員に知られないか、個人情報の扱いが不安
  • 以前実施したけど、結果を活かせないまま終わった

保健師が、準備から実施後まで一緒に進めます。

選ばれる理由

小さな職場だからこそ、一人ひとりに目が届くサポートを。

行政保健師30年・管理職の経験

地域の働く人の健康を支えてきた保健師が、実施者として責任を持って対応します。明石市保健所の副所長として組織運営を担ってきた経験から、経営者・管理職の立場もふまえてご提案します。

やりっぱなしにしない

集団分析から、社員一人ひとりとの面談、職場改善の提案まで一貫してサポートします。

小規模事業所に合わせた柔軟さ

実施のみのご依頼から、まるごとお任せまで選べます。

面倒な設定や操作は不要

システムの設定、受検の案内、結果の通知まで保健師が代行します。担当者さまが管理画面を操作する必要はありません。

ご利用の流れ

色でプランの範囲を示しています。

  • 実施プラン
  • +分析プラン
  • +まるごとサポート
  1. お問い合わせ・打ち合わせ

    初回は社内規程づくりのサポートが無料です。

    実施プラン

  2. Web受検

    57項目の質問に、スマホやPCから回答します。

    実施プラン

  3. 個人結果の通知・高ストレス者の判定

    結果はご本人に直接お届けします。

    実施プラン

    医師面接の調整(オプション)

  4. 集団分析・結果報告

    個人が特定されない形で、職場全体の傾向をご報告します。

    分析プラン

  5. 全員面談

    保健師が社員お一人につき30分、対面またはオンラインでお話を伺います。

    まるごとサポート

  6. 研修・職場改善

    結果に合わせて内容を設計します。

    まるごとサポート

翌年の実施で変化を比較

料金プラン

従業員数を選ぶと、料金が切り替わります(すべて税抜)。

従業員10〜29名の場合

50名以上の事業所さまはご相談ください

最大10%OFF2つの割引は併用できます

  • 義務化前導入割 5%OFF:2028年3月までの初回実施
  • 早期予約割 5%OFF:実施予定日の6か月前までのお申し込み
  • 初回導入特典:社内規程づくりサポート無料(通常50,000円〜)

予定が早めに決まると、面談や研修の日程も調整しやすくなります。

実施プラン

44,000円

実施のみのご依頼に

  • ストレスチェックの実施
  • 実施者業務
  • 個人結果の通知
  • 高ストレス者の判定

おすすめ

分析プラン

66,000円

実施プラン+22,000円

  • 実施プランの内容すべて
  • + 集団分析・結果報告

職場全体の傾向がわかり、改善の手がかりになります。

  • 9名以下の事業所では、個人が特定されるおそれがあるため集団分析を原則行いません。「実施プラン+全員面談」がおすすめです
  • 従業員50名以上の事業所・複数事業場の場合は、お見積りいたします。お気軽にご相談ください
すべての人数の料金を一覧で見る
従業員数 実施プラン 分析プランおすすめ まるごとサポート目安
〜9名 33,000円 ― 58,000円実施プラン+全員面談・5名の場合
10〜29名 44,000円 66,000円 171,000円〜10名の場合
30〜49名 55,000円 77,000円 282,000円〜30名の場合
50名以上 ご相談ください(お見積り)

まるごとサポート=分析プラン+全員面談(1人5,000円)+研修1回(55,000円〜)

オプション

高ストレス者の医師面接調整 5,000円+医師費用の実費面接指導は医師が行います。日程などの調整を代行します。
研修の追加 55,000円〜セルフケア/ラインケア/職場改善ワークショップ/ハラスメント など、結果と会社の状況に合わせてカスタマイズします。
管理職面談 12,000円/1時間

商工会・協同組合などの団体を通じた助成金を活用できる場合があります。お気軽にご相談ください。

よくある質問

結果は会社に知られますか?

個人の結果は、ご本人の同意なく会社にお伝えすることはありません。

高ストレスの社員が出たらどうなりますか?

ご本人の希望に応じて、医師による面接指導へのつなぎ方も含めてご案内します。

紙での受検はできますか?

Web受検のみの対応です。スマホやPCから回答できます。受検には国内で広く使われているWebシステムを使用し、データは安全に管理しています。

オンラインだけで完結しますか?

はい、全国オンラインで対応しています。明石周辺は訪問も可能です。

何人から依頼できますか?

少人数の事業所さまからご相談いただけます。

もっと安いWebのサービスとの違いは?

設定や案内などの手間を代行し、結果を見て終わりではなく、保健師による面談や職場改善まで一緒に取り組める点です。

実施者紹介

保健師 西澤美加の写真

Be yourself 代表/実施者

西澤 美加

  • 保健師
  • 看護師
  • 第一種衛生管理者
  • 健康経営エキスパートアドバイザー
  • 行政保健師として30年
  • 元 明石市保健所 副所長
  • 管理職として10年以上、部下の育成と組織運営に携わる

行政保健師として30年、赤ちゃんの誕生から人生の最期まで、地域で暮らし働く人の健康に寄り添ってきました。明石市保健所の副所長として組織運営に携わり、管理職として部下と向き合うなかで、組織を支えているのは働く人の健やかさとリーダーの自信だと実感しています。ストレスチェックを「やって終わり」にせず、一人ひとりの声に耳を傾け、職場が少しずつ良くなっていくところまでご一緒します。

その他のサポート

ストレスチェック以外のご相談もお受けしています。

相談窓口の設置サポート

社員が安心して相談できる窓口づくりをお手伝いします。

  • 育児・介護
  • ハラスメント
  • 健康相談

お問い合わせ

義務化への準備、何から始めればよいかのご相談だけでも大丈夫です。

無料相談・お申し込みはこちら(Googleフォームが新しいタブで開きます)

Googleフォームが開きます。健康に関する内容はご記入いただく必要はありません。

お電話でのご相談をご希望の方は、フォームにご記入いただければ
折り返しご連絡します。

メール
[email protected]
事業者
Be yourself(代表:西澤 美加)
所在地
〒673-0845
兵庫県明石市太寺4丁目4-46
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